교섭 중단된 삼성바이오로직스 노사, 신뢰 회복 우선론 제기

삼성바이오로직스가 오는 3일로 계획되었던 노동조합과의 협상 일정을 미루고, 향후 2주 동안 노사 간 신뢰를 다시 쌓는 시간을 가질 것을 제안했다. 사측은 노조 측이 요구한 대표 교섭위원 교체 압박과 협상 결렬 시 파업을 강행하겠다는 방침 등을 이번 연기 결정의 핵심 원인으로 꼽았다.

삼성바이오로직스 측은 지난 2일, 노동조합에 교섭을 연기하겠다는 공식 입장을 전달했다고 공표했다. 회사 측은 현 상태에서 예정된 대로 협상을 진행할 경우, 오히려 노사 사이의 신뢰 관계가 더욱 악화될 가능성이 높다는 판단을 내린 것으로 보인다.

파업 예고와 위원 교체 요구로 불거진 노사 갈등

양측은 지난달 28일 진행된 사전 대화에서 이번 달 3일부터 본격적인 교섭을 재개하기로 합의한 바 있다. 당시 노사 관계자들은 협상이 지속될 상황에 대비해 이달 첫째 주 일정을 비워두기로 약속했다. 노조는 협상이 최종적으로 무산될 경우 단계적으로 파업에 들어갈 것이라는 의지를 표명했고, 사측은 성실하게 협상에 참여하겠다는 태도를 보였다.

그러나 이후 협상 방식과 교섭위원의 구성 문제를 두고 양측의 견해차가 좁혀지지 않았다. 삼성바이오로직스의 설명에 따르면, 노조는 지난달 30일 공식 문서를 통해 사측 대표 교섭위원의 소통 방식에 문제를 제기하며 인물 교체를 요구했다.

한국노총 개입 여부와 엇갈리는 양측의 해석

사측은 노조가 교섭위원 교체를 요구하는 동시에 파업 방침을 고수하고, 한국노총을 통한 대응까지 고려하고 있다는 점을 들어 실질적인 논의가 어렵다고 주장했다. 특히 지난달 28일 대화 과정에서 노조가 한국노총에 교섭권을 위임하고 쟁의 행위에 집중하는 방안을 언급한 점이 이번 연기 결정의 배경이 되었다고 밝혔다.

한국노총에 대한 교섭권 위임 문제를 두고 노사 간의 해석은 극명하게 갈린다. 노조 측은 교섭을 대리할 인원을 둘 수 있다는 의미였을 뿐, 교섭권을 완전히 넘긴 채 파업 준비에만 매진하겠다는 뜻은 아니라고 해명했다.

언제든 대화 가능하나... 노조 '쟁의 준비 차질 없이 진행'

삼성바이오로직스는 제안한 2주의 기간이 지나기 전이라도 대화가 가능하다는 유연한 입장을 덧붙였다. 회사 관계자는 노조의 태도로 인해 정상적인 대화가 힘들어졌다고 판단해 신뢰 회복 기간을 제안한 것이라 설명하며, 상호 존중을 바탕으로 요청이 온다면 언제든 협상 테이블에 앉을 준비가 되어 있다고 강조했다.

반면 노조는 사측의 입장에 대해 강력한 유감을 표명했다. 노조 측은 사측이 단체행동권을 근거로 대화 불가 입장을 반복하며 책임을 회피하고 있다고 비판했다. 또한 사측의 일방적인 결정으로 대화가 중단된 만큼, 기존에 계획했던 쟁의 활동을 차질 없이 추진하겠다고 밝혔다.